TK运营主管
| 招聘人数:1 人 |
浏览次数:1 次 |
| 更新时间:2025-12-03 08:19 |
有效期截至: 长期有效
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具体要求
一、核心岗位职责
运营战略制定:结合目标市场(如欧美、东南亚等)特点,制定 TikTok 平台年度、季度运营策略,明确粉丝增长、GMV、播放量等核心 KPI,并拆解为月度执行计划。同时需密切关注平台政策、算法变化,及时调整策略适配市场。
内容与账号管理:主导账号矩阵规划,策划短视频、直播、挑战赛等符合平台调性的内容,捕捉海外热点融入创作;优化 TikTok Shop 商品链接、店铺装修等,提升商品转化率,还需把控爆款内容产出比例以保障流量。
商业化与资源拓展:推进直播带货、达人营销、广告投放等商业化业务,比如搭建达人分级管理体系,拓展合作达人资源并设计佣金分成等合作模式;管理广告预算,持续优化投产比,探索提升 ROI 的有效方式。
数据分析与优化:借助 TikTok Analytics、Google Analytics 等工具,监控播放量、转化率、退货率等核心数据,建立数据看板和分析机制,定期输出报告并根据数据反馈优化内容、投放及运营方式。
团队与跨部门协作:要么从 0 - 1 搭建运营团队,要么管理现有团队,制定培训、考核机制,提升团队专业能力;同时与产品、供应链、设计等部门协作,推动爆品开发、库存优化及资源整合,保障业务顺畅推进。
二、任职核心要求
经验背景:多数企业要求 1 - 3 年或 3 - 5 年社交媒体运营经验,且至少有 1 - 2 年 TikTok 平台专项运营管理经验,拥有从 0 - 1 搭建账号矩阵、打造爆款或实现 GMV 增长的实战案例者优先;熟悉跨境电商行业及目标海外市场偏好的候选人更具优势。
专业能力:精通 TikTok 平台算法、内容逻辑和变现模式,熟练使用剪映(CapCut)等剪辑工具及各类数据分析、广告投放工具;具备优秀的创意策划能力和网感,能快速跟进热点。
综合素养:英语水平通常要求 CET - 4 及以上,以便看懂平台后台、与海外达人或用户沟通;同时需具备团队管理、跨部门沟通能力,目标感强,能承受业绩压力并快速应对业务中的突发变化。
三、工作地点:深圳龙岗
联系方式
- 联系人:hans
- 联系电话:13585141064
- QQ:512868810
- Email:512868810@qq.com
- 联系地址:深圳 龙岗
防骗提醒: 招聘单位无权向求职者收取任何费用,如有单位在面试过程中向您收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费等违规费用,指定医院体检等均为诈骗行为,欢迎举报。